干部要有干部的樣子

發布者:xuqian 發布時間:2016-08-17 10:10:30字體大小:【
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 據省紀委8月12日晚間通報,原贛州市定南縣委書記陳陽霞被提拔為省紀委黨風政風監督室主任不到一個月后,因“違規吃請”被查處,“屁股還沒坐熱”就丟了“烏紗帽”。該起案件的從嚴從快查處,一方面體現了省委“不以權勢大而破規,不以問題小而姑息,不以違者眾而放任,不留“暗門”、不開“天窗”,以猛藥去疴、重典治亂的決心。另一方面,也給我們廣大黨員干部上了一堂深刻的警示課:干部就應該有干部的樣子,特別是要做到人前人后一個樣,臺上臺下一個樣,絕不能表里不一、言行不一

干部究竟是什么樣子?我想“一千個人眼中就有一千個哈姆雷特”。也許有人會想起“中山裝”、公文包,甚至“朱德的扁擔”,有人會想起焦裕祿、孔繁森,也有人會想起雷政富、周薄徐令蘇等等。誠然,由于時代的發展,人們的審美不再趨同,著裝凸顯個性,加之我國對干部著裝、配飾、發型等外在形象沒有統一規定,最多也就是在莊重場合要求“穿正裝”,人們很難在人群中分辨出誰是干部。但,鄧小平同志說過“軍隊要像軍隊的樣子”,筆者認為,干部也應該有干部樣子。

干部就要全心為民。不忘初心,方得始終。全心全意為人民服務是我們的宗旨。每一名干部都要有強烈的公仆意識,在工作、生活中,扎實踐行群眾路線,把干事創業的出發點和落腳點放在人民群眾的根本利益上,不浮躁、不折騰、不懈怠,帶著感情和責任打好脫貧攻堅戰,全力以赴做好民生工作,扎扎實實抓好侵害群眾利益集中整治。特別是當前換屆期間,正確對待“進退留轉”,多點豁達與從容,做好本職工作,以干部“辛苦指數”換取群眾“幸福指數”。

干部就要言出必踐。做人需要誠信,當干部更需要信守諾言。要正確認識好“我是誰,為了誰”,嚴肅地履行對民眾的承諾,并為之承擔責任。領導干部更要有“一任接著一任干”“一張藍圖繪到底”的實干精神,絕不能“一任領導一套規劃”,更不能把事關民生的表態當作脫口秀,“拍腦袋決定,拍胸脯保證,拍屁股走人”。言出必踐就要堅定執著。毛澤東同志曾經說過:“一個人做一件好事不難,難的是一輩子做好事不做壞事”。“追理想”需要堅定執著。當前,萬年的發展機遇與挑戰并存,更加需要每位黨員領導干部始終保持強烈的事業心,堅定我們走對的路、干對的事。

干部就要一身正氣。作為一名干部,應該有高尚的精神追求和道德情操,自覺反對“四風”,踐行“三嚴三實”,扎實“兩學一做”,挺直腰桿做人,無私無畏工作。要在“德”中養正氣,自覺加強道德修養,踐行社會主義核心價值觀,引導全社會形成健康向上的新風正氣。要在“學”中長正氣。以“兩學一做”學習教育為契機,樹立和弘揚共產黨人的浩然正氣。要在“廉”中倡正氣。要心存敬畏,始終把握做人從政的底線,任何情況下都嚴守黨的紀律。緊繃“執政為民”這根弦,理性面對各種利益,堅守原則多一些自律、少一些盲目多一些自省、少一些放縱。

干部要表里如一。君子本色、表里如一是儒學外治的最高境界,是誠實的表現。當前,黨員干部中仍然存在做人不實,口是心非的問題。比如,有的“檔案中除了性別是真的其他都是假的”,有的“人前人話、人后鬼話”等等。這些問題不僅使干部個人失信于民,失信于組織,更損害了黨在人民群眾中的形象。做人要誠實,當干部更是如此。除了在“聚光燈”下做一名好干部,更要在“8小時外”管好自己,管好家人和身邊人針尖大的窟窿能透過斗大的風”,一些“落馬”干部都有著“苦難的童年,奮斗的青年,上升的中年,悲慘的晚年究其原因都是他們“人后臺下”沒有好好把握住自己,沒有“慎初、慎獨、慎微”,導致下大錯。由此可見,黨員干部必須做到表里如一,堅持好自己的黨性原則。(王國楊   石鎮鎮黨委副書記)